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本帖最后由 零度完美 于 2022-4-23 16:20 編輯 7 c5 o+ g/ e* m7 \
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發了條朋友圈就被開除?評論的同事也被開除?近日一則新聞沖上熱搜第一引發網友熱議5 h/ T" d A5 l& l4 p8 Q! N
; L3 i4 l! X! |1 E1 J據都市時報@奇點財經報道:4月21日,河南商丘的張女士在網上發文稱,她發了條朋友圈“我真羨慕人家按時發工資”,同事評論“我也羨慕”,兩人竟被一起開除。
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, O9 M4 g+ K5 F' `4 E3 m張女士自述,第一次碰到這種辭退理由:“20日早上因為朋友給我打電話說起來他們發工資的事情,我就發了條朋友圈。朋友圈是上午9點發的,人是下午被開除的。同事更委屈,就因為評論了一句,也被開除了……”
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$ o+ D R+ ?, y4 b; @# g康寧醫養中心開除通報內容顯示:“兩名醫務工作人員私自在朋友圈亂發,對公司造成極其惡劣的影響,工資結清,予以開除。”
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康寧醫養中心相關工作人員回應稱,確實存在這樣的事,還表示“拖欠一個月工資不是屬于正常的嘛”,錢都在賬戶上沒有返回來。當事員工在朋友圈發的相關內容被領導看到,覺得該員工沒有集體性和凝聚力,作為員工不為公司著想,領導肯定不會用。
2 E. D3 q& Z% m% I6 q企查查APP顯示,該醫養保健服務公司的經營范圍包括養老服務、機構養老服務、物業管理等。該公司參保人數為0。
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4月22日,極目新聞記者聯系上睢縣人力資源和社會保障局,工作人員表示,對于此事,勞動保障監察大隊已立案調查。
( Y0 X. d# }$ Q% b3 Q% v2 g“昨天下午4時,我們已經對該公司下發了勞動保障監察詢問通知書。”工作人員稱,張女士在被辭退后便來到人社局反映相關情況,目前相關案件處于勞動保障監察階段。
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看完這條新聞網友的頭頂不禁冒出十萬個問號?拖欠工資屬于正常現象?!: A7 B; F r$ J* ~3 E. m
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( q* ?( _9 d, [5 d* q有網友提醒大家看清楚這樣的公司值得一個“避雷”!9 a$ I1 S3 r) }3 d5 Y" t" y2 T8 A% {
1 ?5 z8 m/ q$ A" g有網友表示; i, n* Q- [ ^9 i) x. l* M
如果真遇到資金困難不該采取如此粗暴的方式來解決問題而應該跟員工做好解釋和溝通: w2 B2 s( _) y, L7 H
還有網友支持當事人
4 W2 ?8 c9 ?4 o8 y2 L8 P拿起法律武器維護自己的權益; R4 D+ k# h# Z3 q, G
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最后來說個題外話你發朋友圈會分組(屏蔽領導或某些人)嗎?4 t! U4 q$ n# C' Q8 t/ G+ g+ s
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來源 | 新聞晨報綜合都市時報、極目新聞、微博等 |
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